Empleos en Calgary: Gerente de proyectos, Asistente administrativo, Soporte técnico y más

Estas empresas se mantienen buscando personal hispanohablante en Alberta

Por: Nuestra Redacción
Calgary · Publicado el: 27 diciembre, 2023

(Image by pch.vector on Freepik)

Gerente de Proyectos

El Gerente de Proyecto será responsable de continuar el desarrollo de la cartera de proyectos de Enerfin en el oeste de Canadá, así como de generar nuevos desarrollos nuevos para proyectos de energía eólica, solar y de almacenamiento.

Reportando al Country Manager con sede en Montreal, el Project Manager trabajará en estrecha colaboración con los equipos canadiense y español para continuar los esfuerzos de desarrollo en el oeste de Canadá y velar por su realización. Este puesto tiene su sede en Calgary y ofrece la flexibilidad de trabajar desde casa a tiempo parcial.

Requisitos:

  • Licenciatura en Ingeniería o campo relevante a la gestión de proyectos.
  • Capacidad para interpretar y presentar los términos y condiciones contenidos en acuerdos de arrendamiento de terrenos y otros documentos legales, cómodo leyendo, revisando y negociando contratos;
  • Tener una personalidad extrovertida positiva, sentirse cómodo conociendo e involucrando gente nueva, manteniendo una actitud profesional durante todos los compromisos;
  • Debe sentirse cómodo trabajando de forma remota e independiente;
  • Habilidades competentes en PC utilizando PowerPoint, hojas de cálculo y procesamiento de textos;
  • Disponible para viajes nacionales de corta duración a lugares remotos y trabajo en condiciones de campo según los requisitos del proyecto (debe tener una licencia de conducir válida);
  • Dominio del inglés, conocimiento del francés y/o español, una ventaja.

En este enlace puedes postular para el trabajo de Gerente de Proyectos en Calgary.


Asistente Administrativo de Oficina

Resource Energy Solutions está buscando un asistente de oficina confiable y orientado a los detalles para unirse a nuestro equipo. Como asistente de oficina, usted será responsable de respaldar las operaciones diarias de nuestra oficina y ayudar con proyectos urgentes asignados por la gerencia. Reportando directamente al CEO, desempeñará un papel crucial para garantizar el buen funcionamiento de la oficina.

Habilidades generales:

  • Habilidades administrativas: experiencia en la gestión de operaciones diarias de oficina, manejo de llamadas telefónicas, clasificación y distribución de correo, mantenimiento de sistemas de archivo y gestión de suministros de oficina.
  • Gestión de programación y calendario: competencia en la gestión de horarios, coordinación de citas y organización de reuniones o eventos.
  • Correspondencia y preparación de documentos: experiencia en redacción y edición de documentos, preparación de correspondencia, toma de notas de reuniones y mantenimiento de registros precisos.
  • Entrada de datos y mantenimiento de registros: capacidad para mantener registros organizados y actualizados, ingresar datos con precisión en bases de datos u hojas de cálculo y recuperar información cuando sea necesario.
  • Habilidades de comunicación: Habilidades de comunicación verbal y escrita efectivas, incluida la capacidad de interactuar profesionalmente con personas en todos los niveles de la organización.
  • Habilidades de organización: Excelentes habilidades de organización para gestionar múltiples tareas, priorizar el trabajo de manera efectiva y cumplir con los plazos en un entorno de trabajo acelerado.
  • Confidencialidad: Capacidad para manejar información sensible con un alto nivel de confidencialidad y mantener niveles estrictos de privacidad y confianza.
  • Habilidades técnicas: dominio del uso de software de oficina como Microsoft Word, Excel, PowerPoint y Outlook. También puede resultar beneficioso estar familiarizado con otras herramientas, como Adobe Suite.
  • Atención al detalle: gran atención al detalle y precisión para garantizar que las tareas se completen con precisión y sin errores.
  • Adaptabilidad: Capacidad para aprender rápidamente, adaptarse a prioridades cambiantes y trabajar de manera eficiente en un entorno de trabajo dinámico.

En este enlace puedes postular para el trabajo de asistente de oficina en Calgary.


Soporte técnico remoto

Los agentes de ITSC brindan un soporte de guante blanco y de alto contacto para TI corporativa, software comercial y dispositivos móviles. El soporte cubre detalles técnicos, así como preguntas de procedimientos para una variedad de temas que incluyen:

  • Microsoft Excel, Outlook, Word, PowerPoint, Access, Visual Basic para aplicaciones (VBA), SharePoint, etc.
  • Aplicaciones de Adobe Creative Cloud ( Illustrator, InDesign, Photoshop, etc.)
  • Sistemas operativos Windows
  • Dispositivos móviles iPhone, iPad, Android y Blackberry

En este enlace puedes postular para el trabajo de soporte técnico remoto en Calgary.


Supervisor de sitio

El supervisor del sitio desempeña un papel fundamental en la supervisión del funcionamiento eficiente de una estación de mantenimiento dedicada al equipo de apoyo en tierra del aeropuerto (GSE).

Esta posición vital abarca la ejecución de procedimientos de mantenimiento de equipos para mantener estrictos estándares de calidad.

El supervisor del sitio facilitará la comunicación efectiva con múltiples clientes, proporcionando informes detallados sobre el estado del equipo y garantizando una perfecta coordinación del trabajo.

Esta función opera bajo la supervisión directa del administrador del sitio, lo que contribuye al éxito general de nuestras operaciones de mantenimiento de GSE.

Requisitos:

  • Diploma de escuela secundaria o su equivalente; de dos a cuatro (2-4) años de experiencia laboral relacionada; o cualquier combinación equivalente de educación, capacitación y experiencia que proporcione los conocimientos, habilidades y capacidades necesarios para realizar las funciones esenciales del trabajo.
  • Debe tener una fuerte aptitud mecánica y la capacidad de comprender y ayudar en la resolución de problemas del equipo.
  • Debe tener experiencia en el taller y la capacidad de gestionar el horario de trabajo y tener presencia en ambos turnos.
  • Debe tener fuertes habilidades de liderazgo, aunque se consideraría la aptitud.
  • Experiencia 5S (o equivalente) para la organización del piso.
  • Experiencia en ERP (EAM u otro software de Infor, EBIS, AssetWorks, etc.)
  • Capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes y prosperar en un entorno dinámico y acelerado.

En este enlace puedes postular para el trabajo de supervisor en Calgary.


Servicio al Cliente

Únase a un equipo como Representante de Atención al Cliente y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y diverso. Como representante de servicio al cliente, desempeñará un papel crucial para garantizar la satisfacción del cliente, brindándole un servicio y soporte excepcionales. Esta es una excelente oportunidad para personas apasionadas por brindar experiencias de primer nivel a los clientes.

Requisitos:

  • Fuertes habilidades de servicio al cliente con capacidad para manejar situaciones desafiantes
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés y español
  • Capacidad para analizar las necesidades del cliente y brindar soluciones adecuadas
  • Competente en el uso de sistemas informáticos y software para entrada de datos y gestión de clientes
  • Se requiere dominio bilingüe en inglés y español.

En este enlace puedes postular para el trabajo de Servicio al Cliente en Calgary.



Supervisor de sitio

El supervisor del sitio desempeña un papel fundamental en la supervisión del funcionamiento eficiente de una estación de mantenimiento dedicada al equipo de apoyo en tierra del aeropuerto (GSE).

Esta posición vital abarca la ejecución de procedimientos de mantenimiento de equipos para mantener estrictos estándares de calidad.

El supervisor del sitio facilitará la comunicación efectiva con múltiples clientes, proporcionando informes detallados sobre el estado del equipo y garantizando una perfecta coordinación del trabajo.

Esta función opera bajo la supervisión directa del administrador del sitio, lo que contribuye al éxito general de nuestras operaciones de mantenimiento de GSE.

Requisitos:

  • Diploma de escuela secundaria o su equivalente; de dos a cuatro (2-4) años de experiencia laboral relacionada; o cualquier combinación equivalente de educación, capacitación y experiencia que proporcione los conocimientos, habilidades y capacidades necesarios para realizar las funciones esenciales del trabajo.
  • Debe tener una fuerte aptitud mecánica y la capacidad de comprender y ayudar en la resolución de problemas del equipo.
  • Debe tener experiencia en el taller y la capacidad de gestionar el horario de trabajo y tener presencia en ambos turnos.
  • Debe tener fuertes habilidades de liderazgo, aunque se consideraría la aptitud.
  • Experiencia 5S (o equivalente) para la organización del piso.
  • Experiencia en ERP (EAM u otro software de Infor, EBIS, AssetWorks, etc.)
  • Capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes y prosperar en un entorno dinámico y acelerado.

En este enlace puedes postular para el trabajo de supervisor en Calgary.


Servicio al Cliente

Únase a un equipo como Representante de Atención al Cliente y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y diverso. Como representante de servicio al cliente, desempeñará un papel crucial para garantizar la satisfacción del cliente, brindándole un servicio y soporte excepcionales. Esta es una excelente oportunidad para personas apasionadas por brindar experiencias de primer nivel a los clientes.

Requisitos:

  • Fuertes habilidades de servicio al cliente con capacidad para manejar situaciones desafiantes
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés y español
  • Capacidad para analizar las necesidades del cliente y brindar soluciones adecuadas
  • Competente en el uso de sistemas informáticos y software para entrada de datos y gestión de clientes
  • Se requiere dominio bilingüe en inglés y español.

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