Más financiación para ampliar la capacidad del sistema de salud

Alberta mejorará los salarios y ampliará la capacidad para que más albertanos puedan recibir atención fuera de los hospitales
Calgary · Publicado el: 13 septiembre, 2021

La mejora en la atención continua tanto a domicilio como en centros especializados significará que más albertanos recibirán la atención que necesitan en sus hogares y comunidades. Esto ayudará a reducir la presión que soporta el sistema de salud en general y, concretamente, el servicio de cuidados intensivos, en un momento en que el número de hospitalizaciones debido al COVID-19 está en aumento.

En la actualidad, más de 400 albertanos esperan en los hospitales para poder ingresar a centros de atención continua, y muchos más esperan regresar a sus hogares y dejar de recibir atención en estos centros gracias a los servicios de atención a domicilio.

Aumentos salariales para auxiliares de salud a domicilio

Las agencias de atención a domicilio recibirán $22 millones en el transcurso de dos años en financiación adicional para aumentar el salario de sus auxiliares de salud a domicilio certificados. La financiación adicional permitirá incrementar, durante los próximos 13 meses y a razón de $2 por hora, los salarios los auxiliares de salud a domicilio que trabajen en agencias de atención a domicilio contratadas del Servicio de Salud de Alberta.

El propósito de este incremento en la financiación es ayudar a retener al personal actual y a reclutar a personal adicional, lo que permitirá que más albertanos reciban atención en sus propios hogares. En la actualidad, hay cientos de puestos vacantes para auxiliares de salud en el sistema de atención a domicilio.

El Servicio de Salud de Alberta está incrementando también las horas de atención a domicilio autorizadas para las agencias; la financiación ayudará a las agencias a cumplir con estas horas requeridas. Esta iniciativa es resultado del cambio hacia una mayor atención en la comunidad, tal como recomienda el informe sobre atención continua en centros especializados.

Ampliación de la fuerza laboral dedicada a la atención a domicilio

En el corto plazo y hasta el 31 de marzo de 2022, se destinarán otros $14 millones a financiar la ampliación de la capacidad de la fuerza laboral dedicada a la atención a domicilio y en centros de atención especializados.  Es necesario que respondamos rápidamente a las nuevas presiones que soporta el sistema de salud como resultado del COVID-19. De manera similar al programa de auxiliares de cuidados paliativos que suministró personal a los centros de atención continua, esta financiación adicional se destinará a una serie de enfoques innovadores para movilizar al personal existente o nuevo hacia los lugares donde más se le necesita por períodos cortos.

(Foto: freepik)

El propósito de este incremento en la financiación es ayudar a retener al personal actual y a reclutar a personal adicional, lo que permitirá que más albertanos reciban atención en sus propios hogares. En la actualidad, hay cientos de puestos vacantes para auxiliares de salud en el sistema de atención a domicilio.

El Servicio de Salud de Alberta está incrementando también las horas de atención a domicilio autorizadas para las agencias; la financiación ayudará a las agencias a cumplir con estas horas requeridas. Esta iniciativa es resultado del cambio hacia una mayor atención en la comunidad, tal como recomienda el informe sobre atención continua en centros especializados.

Ampliación de la fuerza laboral dedicada a la atención a domicilio

En el corto plazo y hasta el 31 de marzo de 2022, se destinarán otros $14 millones a financiar la ampliación de la capacidad de la fuerza laboral dedicada a la atención a domicilio y en centros de atención especializados.  Es necesario que respondamos rápidamente a las nuevas presiones que soporta el sistema de salud como resultado del COVID-19. De manera similar al programa de auxiliares de cuidados paliativos que suministró personal a los centros de atención continua, esta financiación adicional se destinará a una serie de enfoques innovadores para movilizar al personal existente o nuevo hacia los lugares donde más se le necesita por períodos cortos.

(Foto: freepik)

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